據路透社報道，當地知名招聘平臺Naukri最新發布的調查數據顯示，印度信息技術行業正經歷顯著的人才結構調整。在傳統IT崗位招聘量同比下降3%的背景下，人工智能相關職位需求呈現強勁增長態勢，6月份招聘量同比增幅達16%，遠超行業整體水平。

該平臺每月發布的JobSpeak報告基于超過15萬家企業的招聘數據編制。數據顯示，在宏觀經濟壓力導致客戶削減技術開支、人工智能技術沖擊傳統商業模式的多重影響下，印度規模達3150億美元的IT產業持續面臨轉型挑戰。盡管行業整體承壓，但企業對AI領域的投入不減反增，反映出科技企業正在將資源向新興業務領域傾斜。

Naukri母公司Info Edge首席執行官希特什·奧貝羅伊分析指出，AI崗位與傳統IT崗位招聘趨勢的分化，表明科技企業仍在特定領域保持戰略投入。隨著招聘需求向更資深、更專業的技術人才集中，人工智能正逐步成為企業核心競爭力的重要組成部分。從平臺覆蓋的14個行業數據來看，AI與機器學習相關職位整體招聘量同比增長25%，增速領先其他技術領域。

行業龍頭企業的動向印證了這一轉型趨勢。印度最大軟件出口商塔塔咨詢服務公司上月預測，行業整體招聘速度將持續放緩。該公司已啟動人員結構優化計劃，目標是將AI智能體數量與員工規模保持相當比例。回顧其調整軌跡，該公司自去年7月已裁減1.2萬余個崗位，截至2026年3月的財年員工總數凈減少將超過2.3萬人。這種調整策略在印度IT行業具有代表性，折射出傳統服務模式向智能化轉型的必然趨勢。