格力電器2025年度股東大會近日順利召開，近500名股東齊聚一堂，原定場地因人數超出預期被迫臨時更換。為提升參會體驗，公司不僅安排15輛大巴帶領股東參觀生產車間，還提供自助午餐并組織參觀產品展廳。會議期間，所有電子設備需統一保管，確保交流環節的專注與高效。

在互動環節，董事長董明珠直面股東關切，針對國際化戰略、格力鈦技術及售后服務等焦點問題逐一回應。她坦言，公司正從空調專業戶向全品類家電轉型，過程中雖面臨挑戰，但核心技術自主可控的優勢將助力突破。針對售后短板，她強調：“歡迎股東以嚴苛標準監督，推動服務體系持續優化。”對于海外業務，管理層承認今年受中東局勢等外部因素影響，但表示通過渠道變革和全品類拓展，未來增長空間廣闊。

格力鈦技術成為另一討論熱點。董明珠介紹，其采用的碳酸鋰電池路線以安全性為核心優勢，產品實現零起火、零爆炸，且能在低溫環境下穩定運行。配套的光伏儲能空調系統更使公司在儲能領域占據先機。她重申，格力將堅守實體制造，拒絕資本炒作，期待股東與公司長期同行。

會議高票通過15項議案，其中分紅方案引發市場關注。公司擬向全體股東每10股派發現金紅利20元（含稅），總額達111.7億元。結合中期分紅，2025年度累計派現167.56億元，占凈利潤比例升至57.77%。數據顯示，近三年格力累計分紅超466億元，上市以來總分紅額突破1588億元。以當前股價計算，股息率達7.5%，位居行業前列。

同步推進的股份回購計劃同樣吸睛。公司擬以50億至100億元資金回購股份，價格上限56.55元/股。按上限計算，預計回購股份占比超3%，其中70%將注銷以提升每股收益，剩余用于員工激勵。自2020年以來，格力已累計回購300億元股份，注銷比例達67%。近期披露的第四期員工持股計劃顯示，0.16億股回購股份將以38.61元/股的價格授予不超過5500名員工，考核指標明確要求2026-2027年ROE不低于18%且分紅比例超50%。

光大證券分析指出，格力通過高額分紅和股權激勵構建了“高股息+強激勵”的雙重優勢，未來兩年承諾分紅比例不低于50%，按當前股價測算股息率超10%，進一步強化了其紅利資產屬性。市場普遍認為，此舉既回饋了股東，又通過股權綁定激發了管理層動力，為長期發展奠定基礎。