在Create2026百度AI開發者大會上，百度創始人李彥宏提出了一項引人深思的觀點：在人工智能時代，衡量行業發展的標準或許需要重新定義。當前，業界普遍以Token消耗量作為評估AI應用的核心指標，但李彥宏認為，這種模式僅反映了技術投入的成本，卻無法體現其創造的實際價值。他形象地指出，Token如同工業時代的“煤炭消耗量”，雖然能說明能源使用規模，卻無法衡量生產效率或產品價值。

針對這一局限，李彥宏創新性地提出“日活智能體數”（Daily Active Agents，簡稱DAA）作為新時代的關鍵指標。他解釋道，DAA關注的是有多少智能體在持續為人類提供有效服務并完成實際任務，這與移動互聯網時代以“日活用戶數”（DAU）衡量應用活躍度的邏輯一脈相承，但更聚焦于技術對生產力的直接貢獻。例如，一個能夠自動處理客戶咨詢、生成報告或優化供應鏈的智能體，其每日活躍度直接關聯著企業效率的提升，而非單純的計算資源消耗。

大會上，李彥宏進一步闡述了智能體技術對個體能力的重塑。他觀察到，在智能體浪潮的推動下，傳統角色分工正在發生深刻變化：開發者（Builder）、創業者（Founder）和創作者（Creator）的邊界日益模糊，三者逐漸融合為“超級個體”。這種變化源于智能體編隊的普及——個人只需搭配一支由AI驅動的智能體團隊，即可完成以往需要整個部門協作的任務。他舉例稱，過去一個產品的最小生產單元是團隊，而如今，一個具備技術思維、商業洞察和創意能力的個體，加上智能體的輔助，就能獨立推動項目從構思到落地。

這一趨勢背后，是AI技術對人類工作方式的根本性改變。李彥宏強調，智能體不是替代人類的工具，而是放大個體潛能的“外腦”。它們能夠處理重復性勞動、分析海量數據、提供實時決策支持，從而讓人類專注于更具創造性和戰略性的工作。他預言，隨著智能體技術的成熟，社會將進入“人人都是超級個體”的時代，個體的影響力不再受限于組織規模，而是取決于其與智能體的協同效率。